సి.బి.ఐ.టి కళాశాలలో దారుణం.

  • దళిత ఉద్యోగిపై వేధింపులు: ప్రిన్సిపాల్, యాజమాన్యంపై ఎస్సీ, ఎస్టీ అట్రాసిటీ కేసు నమోదు.
  • *అధ్యాపకులను కించపరిస్తే ఊరుకునేది లేదు' – టీ.ఎస్‌.టీసీ.ఏ  అధ్యక్షులు ఐనేని సంతోష్ కుమార్ హెచ్చరిక.

సి.బి.ఐ.టి కళాశాలలో దారుణం.

హైదరాబాద్: 

రాష్ట్రంలోని ప్రముఖ ప్రైవేటు సాంకేతిక విద్యాసంస్థ చైతన్య భారతి ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ టెక్నాలజీ (CBIT) లో దళిత ఉద్యోగిపై జరిగిన కుల వివక్ష, మానసిక వేధింపుల ఉదంతం తీవ్ర కలకలం రేపుతోంది. కళాశాల ప్రిన్సిపాల్ ప్రొఫెసర్ సి.వి. నరసింహులు (మొదటి నిందితుడు - A1), యాజమాన్య ప్రతినిధి ఎన్. సుభాష్ రెడ్డి (రెండవ నిందితుడు - A2) పై నార్సింగి పోలీస్ స్టేషన్‌లో ఎస్సీ, ఎస్టీ అట్రాసిటీ చట్టంతో పాటు భారతీయ న్యాయ సంహిత (BNS) కింద కేసు నమోదైంది. ఈ ఘటనపై తెలంగాణ సాంకేతిక కళాశాలల అధ్యాపకుల సంఘం (TSTCA) తీవ్ర ఆగ్రహం వ్యక్తం చేసింది.WhatsApp Image 2026-07-16 at 18.38.12

*అధ్యాపకులను కించపరిస్తే సహించేది లేదు: ఐనేని.సంతోష్ కుమార్
విద్యాసంస్థల్లో పనిచేసే అధ్యాపక, సాంకేతిక సిబ్బందిని కించపరిచేలా వ్యవహరిస్తే ఊరుకునే ప్రసక్తే లేదని తెలంగాణ సాంకేతిక కళాశాలల అధ్యాపకుల సంఘం (TSTCA) రాష్ట్ర అధ్యక్షులు ఐనేని సంతోష్ కుమార్ తీవ్రస్థాయిలో హెచ్చరించారు. సమాజానికి దిశానిర్దేశం చేయాల్సిన విద్యాసంస్థల్లో ఇలాంటి కుల వివక్ష, వేధింపుల ధోరణి అత్యంత విచారకరమన్నారు.
బాధితుడైన సంజీవ్‌కు సంఘం పూర్తి మద్దతు ప్రకటిస్తోందని, నిందితులపై చట్టపరంగా కఠిన చర్యలు తీసుకునేలా ఒత్తిడి తెస్తామని స్పష్టం చేశారు. ప్రైవేటు యాజమాన్యాలు తమ పరిధి దాటి ఉద్యోగుల ఆత్మగౌరవాన్ని దెబ్బతీస్తే తీవ్ర పరిణామాలు ఉంటాయని హెచ్చరించారు.

*బాధితుడి ఫిర్యాదు - ప్రథమ సమాచార నివేదిక (FIR) వివరాలు
కళాశాలలోని ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ కమ్యూనికేషన్ ఇంజనీరింగ్ (ECE) విభాగంలో ప్రయోగశాల సహాయకుడిగా (Lab Assistant) పనిచేస్తున్న బి. సంజీవ్ అనే సాంకేతిక ఉద్యోగి ఇచ్చిన లిఖితపూర్వక ఫిర్యాదు ఆధారంగా పోలీసులు ఈ చర్యలు చేపట్టారు. నార్సింగి పోలీస్ స్టేషన్‌లో క్రైమ్ సంఖ్య 1323/2026 కింద నమోదైన ఈ కేసులో నిందితులపై క్రింది సెక్షన్లను ప్రయోగించారు:
 *సెక్షన్ 3(1)(r), 3(1)(s): ఎస్సీ, ఎస్టీ (అత్యాచారాల నిరోధక) సవరణ చట్టం-2015 (బహిరంగ ప్రదేశంలో కులం పేరుతో దూషించడం, అవమానపరిచేలా ప్రవర్తించడం).

 *సెక్షన్ 352, సెక్షన్ 351(2): భారతీయ న్యాయ సంహిత - BNS (శాంతిభద్రతలకు విఘాతం కలిగించేలా ఉద్దేశపూర్వకంగా అవమానించడం, నేరపూరిత బెదిరింపులకు పాల్పడటం).


గత కొంతకాలంగా విధుల్లో భాగంగా తనను మానసికంగా వేధిస్తూ, తోటి సిబ్బంది ముందే కులం పేరుతో దూషిస్తున్నట్లు బాధితుడు ఫిర్యాదులో పేర్కొన్నారు. ఉన్నతాధికారుల హోదాలో ఉండి, బాధ్యతాయుతమైన విద్యాసంస్థను నడపాల్సిన వారే ఈ తరహా వివక్షకు పాల్పడటంపై సర్వత్రా విమర్శలు వ్యక్తమవుతున్నాయి. విద్యాసంస్థల్లో మేధో వలసలు, పరిశోధనలపై దృష్టి పెట్టాల్సిన యాజమాన్యం, ఉద్యోగుల పట్ల కక్షసాధింపు ధోరణి అవలంబించడంపై సామాజిక సంఘాలు సైతం ఆగ్రహం వ్యక్తం చేస్తున్నాయి.

*సమగ్ర విచారణ, ఉద్యోగ భద్రతకు డిమాండ్
ఈ ఉదంతంపై పోలీసు ఉన్నతాధికారులు జోక్యం చేసుకుని సమగ్ర, నిష్పాక్షిక విచారణ జరపాలని, బాధితుడికి తక్షణ న్యాయం చేకూర్చాలని టీఎస్‌టీసీఏ సహా పలు సంఘాలు డిమాండ్ చేస్తున్నాయి.
ఈ వివాదం నేపథ్యంలో ప్రైవేటు సాంకేతిక విద్యాసంస్థల్లో పనిచేస్తున్న అధ్యాపక, అధ్యాపకేతర సిబ్బంది హక్కుల అంశం మళ్లీ తెరపైకి వచ్చింది.

 *తెలంగాణ విద్యా చట్టం - 1982 (Telangana Education Act, 1982) నిబంధనల ప్రకారం ప్రైవేటు కాలేజీల్లో పనిచేసే సిబ్బందికి పూర్తి స్థాయి ఉద్యోగ భద్రత, వేధింపుల నిరోధక రక్షణ కల్పించాల్సిన బాధ్యత రాష్ట్ర ప్రభుత్వంపై ఉందని విద్యా రంగ నిపుణులు అభిప్రాయపడుతున్నారు.
ప్రస్తుతం నార్సింగి పోలీసులు ఈ కేసును సహాయ పోలీస్ కమిషనర్ (ACP) స్థాయి పర్యవేక్షణలో అత్యంత ప్రతిష్టాత్మకంగా విచారణ జరుపుతున్నారు.

About The Author